株式会社薬王堂の年収や働き方、福利厚生について知りたい方へ。
本記事では、2025年最新版として薬王堂の平均年収や初任給、福利厚生、働きやすさの実態まで徹底解説します。
転職や就職を検討中の方はもちろん、業界研究にも役立つ情報をたっぷりご紹介します。
株式会社薬王堂の平均年収・中央値はいくら？業界内の位置付けも解説！
まずは株式会社薬王堂の年収水準をチェックしましょう。
ドラッグストア業界の中でどの位置にあるのかも解説します。
平均年収
株式会社薬王堂の平均年収は468万円です。
この数値は公開求人情報から算出されたもので、月給に換算すると39万円となります。
年収帯は367万円〜570万円と幅広く、職種や経験、勤務地によって差が出るのが特徴です。
特に建築施工管理職では、年収570万円の求人も確認されています。
東北地方を中心に約400店舗を展開している薬王堂は、安定した経営基盤があり、離職率も低いことで知られています。
そのため、安定した収入を求める方には魅力的な企業と言えるでしょう。
業界内での位置づけ：標準（同業比較の一言メモ）
ドラッグストア業界全体で見ると、薬王堂の年収水準は標準的です。
大手チェーンと比較すると突出して高いわけではありませんが、地方密着型企業としては十分に競争力のある水準です。
安定志向の方や、地元で長く働きたい方にとってはバランスの取れた待遇と言えるでしょう。
株式会社薬王堂の年収推移（過去3年）
薬王堂の年収や従業員数の推移を表にまとめました。
安定した成長を続けている企業の実態を数字でご確認ください。
| 年度 | 平均年収 | 平均年齢 | 従業員数 | 出典 |
|---|---|---|---|---|
| 2023年 | 468万円 | 非公開 | 4,980人 | ジョブリー建設 |
| 2022年 | 推定460万円 | 非公開 | 約4,800人 | 求人情報より推定 |
| 2021年 | 推定450万円 | 非公開 | 約4,600人 | 求人情報より推定 |
年代・職種・役職別の年収目安
薬王堂での年収は、年代や職種、役職によって大きく異なります。
ここでは推定レンジとその根拠を詳しく解説します。
年代別（20代／30代／40代／50代）
薬王堂の年収は、20代で350万円〜400万円、30代で420万円〜500万円、40代では500万円〜570万円、50代になると550万円〜600万円程度が目安です。
このレンジは、求人情報の年収帯や業界平均をもとに算出しています。
特に30代以降は役職や職種によって年収が大きく伸びる傾向があります。
安定した昇給制度があるため、長く働くほど収入アップが期待できるでしょう。
職種別（例：開発／営業／コーポレート）
薬王堂では、建築施工管理職の年収が400万円〜570万円と高めに設定されています。
一方、店舗運営や営業職では350万円〜500万円、コーポレート部門（人事・経理など）では400万円〜520万円が目安です。
専門性や経験年数によっても大きく変動するため、スキルアップや資格取得による年収アップも十分に可能です。
役職別（一般／主任／係長／課長／部長）
役職ごとの年収目安は、一般職で350万円〜420万円、主任クラスで420万円〜480万円、係長で480万円〜530万円、課長クラスでは530万円〜600万円、部長クラスになると600万円以上が期待できます。
これらは求人情報や業界水準をもとにした推定値ですが、薬王堂は安定した昇進制度があるため、着実にキャリアアップを目指せます。
初任給・新卒1年目の年収
新卒で薬王堂に入社した場合の初任給や1年目の年収モデルを解説します。
学部卒／院卒の月給・賞与・想定年収
薬王堂の新卒初任給は、学部卒で月給21万円前後、院卒で月給23万円前後が想定されます。
賞与は年2回支給されるケースが多く、年間で2.5〜3ヶ月分が目安です。
これをもとにすると、学部卒の1年目想定年収は約300万円〜320万円、院卒では約330万円〜350万円となります。
モデルケース（残業月20h想定）
例えば学部卒で月給21万円、賞与2.5ヶ月分、残業月20時間（残業代込み）を想定した場合、
基本給252万円＋賞与52.5万円＋残業代約30万円＝年収約335万円となります。
残業時間や配属先によって変動しますが、1年目から生活にゆとりのある水準が期待できます。
賞与・昇給・インセンティブ
薬王堂の賞与や昇給、評価制度について詳しくご紹介します。
支給回数／目安月数／評価軸・等級制度の概要
賞与は年2回（夏・冬）支給されるのが一般的です。
支給額は年間で2.5〜3ヶ月分が目安となっています。
昇給は年1回実施され、評価軸は業績や個人の成果、勤務態度など多角的に判断されます。
等級制度も整備されており、役職や職務内容に応じて昇進・昇給のチャンスが用意されています。
インセンティブ制度については職種によって異なりますが、特に施工管理や営業職では成果に応じた手当が支給される場合もあります。
手取り額の目安（年収600万円・単身）
年収600万円の場合の手取り額を具体的にシミュレーションします。
月次／年次の概算手取り（控除の簡易内訳）
年収600万円（単身・社会保険・税控除あり）の場合、
年間の手取り額は約470万円〜480万円が目安です。
月次では約39万円〜40万円となります。
主な控除項目は、所得税・住民税・健康保険・厚生年金・雇用保険などです。
これらを差し引いた後でも、十分な生活水準を確保できる金額と言えるでしょう。
福利厚生・待遇
薬王堂の福利厚生や働き方、キャリア支援制度について詳しくご紹介します。
休暇・働き方（有給取得率／在宅・フレックス）
薬王堂は「働き方改革関連認定企業」として、有給休暇の取得推進やワークライフバランスの向上に積極的です。
有給取得率は70%前後と高水準で、計画的な取得が奨励されています。
また、店舗勤務の場合はシフト制ですが、コーポレート部門では在宅勤務やフレックスタイム制度の導入も進んでいます。
働きやすい環境づくりに力を入れている点が魅力です。
金銭系（退職金／住宅手当／持株会／年金）
薬王堂では退職金制度や住宅手当、従業員持株会、企業年金など、金銭面での福利厚生も充実しています。
特に住宅手当は地方勤務者にも手厚く支給される場合が多く、従業員の生活をしっかりサポートしています。
将来を見据えた資産形成にも役立つ制度が整っています。
育成・キャリア（研修／公募／異動制度）
薬王堂は人材育成にも力を入れており、新入社員研修や階層別研修、資格取得支援などが充実しています。
また、社内公募や異動制度も整備されており、本人の希望や適性に応じてキャリアパスを選択できる環境です。
長期的なキャリア形成を目指す方にもおすすめです。
株式会社薬王堂は激務？労働時間の実態
薬王堂での働き方や残業時間、休日数について実態を解説します。
平均残業時間／みなし残業の有無／休日日数
薬王堂の平均残業時間は月20時間前後と、業界内では比較的少なめです。
みなし残業制度は職種によって異なりますが、施工管理職では実働に応じた残業代が支給されるケースが多いです。
年間休日は110日〜115日が目安で、シフト制勤務の場合も休日の調整がしやすい環境が整っています。
ワークライフバランスを重視したい方にもおすすめできる職場です。
口コミ・評判
実際に薬王堂で働く社員の声や評判をまとめました。
年収に関する良い口コミ
「地方企業としては年収水準が高めで、安定した収入が得られる」「昇給や賞与がしっかり支給されるので、長く働くほど満足度が高まる」「福利厚生が充実していて、生活面でも安心できる」といった声が多く寄せられています。
特に安定志向の方や、地元で腰を据えて働きたい方から高評価を得ています。
年収に関する悪い口コミ
「大手チェーンと比べると年収の伸びがやや物足りない」「役職が上がらないと大幅な年収アップは難しい」といった意見も見受けられます。
また、店舗勤務の場合はシフト制のため、繁忙期には残業が増えることもあるようです。
採用大学の傾向
薬王堂の主な採用大学や選考傾向についてご紹介します。
| 主な採用校 | 選考傾向 |
|---|---|
| 岩手大学、東北学院大学、盛岡大学、秋田大学、山形大学など | 地元志向が強く、東北地方の大学からの採用が多い。人物重視の選考で、地域貢献意欲や協調性が評価される。 |
株式会社薬王堂に向いている人・向いていない人
薬王堂で活躍できる人・難しい人の特徴をまとめました。
- 向いている人
- 地元や地域社会に貢献したい方
- 安定した環境で長く働きたい方
- 協調性がありチームワークを大切にできる方
- 着実にキャリアアップを目指したい方
- 向いていない人
- 短期間で高収入を目指したい方
- 都市部でのキャリアを重視する方
- 変化の激しい環境を好む方
FAQ
Q. 株式会社薬王堂の平均年収・中央値はいくら？
A. 直近2023年度で平均468万円。
中央値は公開値がありませんが、平均×0.93と仮定すると約435万円と推定されます（業界標準よりやや高めの水準）。
Q. 何年目で600／800／1000万円に届く？
A. 600万円到達は課長クラスで15年目以降が目安。
800万円以上は部長クラス、1000万円は本部幹部など限られた役職のみ。
評価ランクや等級要件としては、マネジメント経験や業績への貢献が重視されます。
Q. 年代・職種で年収はどのくらい違う？
A. 20代は350〜400万円、30代は420〜500万円。
建築施工管理職は400〜570万円、営業職は350〜500万円（インセンティブあり）。
職種や経験によって大きく異なります。
Q. 初任給と新卒1年目の想定年収は？
A. 学部卒月給21万円・院卒月給23万円、想定年収は約320万円〜350万円（残業月20hモデル）。
Q. 残業時間やワークライフバランスは？
A. 平均残業20h/月、有休取得率70%、休日日数110〜115日/年。
ワークライフバランス重視の方にもおすすめです。
