前田道路の年収や福利厚生、働き方について気になる方必見！
この記事では、2025年最新データをもとに、平均年収や年代・職種別の年収、初任給、ボーナス、手取り額、福利厚生、労働時間、採用大学、口コミまで徹底的に解説します。
転職や就職を検討している方はもちろん、キャリアアップを目指す方も必ず役立つ情報満載です。
前田道路の平均年収・中央値はいくら？業界内の位置付けも解説！
前田道路は、アスファルト舗装工事で業界トップクラスの実績を誇る大手企業です。
その年収水準は業界内でも際立っており、転職市場でも非常に高い人気を集めています。
ここでは、最新データをもとに前田道路の平均年収や業界内でのポジションを詳しく見ていきましょう。
平均年収
前田道路の平均年収は1,013万円です。
この水準は、建設業界全体の平均年収（544万円）を大きく上回っており、同業他社と比較しても非常に高い水準に位置しています。
平均年齢は42歳で、役職や職種によっても年収に大きな差が見られます。
また、賞与や各種手当も充実しているため、実際の手取り額も高水準となっています。
このような年収の高さは、社員のモチベーションや定着率の向上にもつながっていると言えるでしょう。
業界内での位置づけ：高い（同業比較の一言メモ）
前田道路の年収は、同業他社と比較してもトップクラスです。
道路舗装会社の平均年収ランキングでは、1位：前田道路（1,013万円）、2位：NIPPO（988万円）、3位：大成ロテック（873万円）と続きます。
この結果からも、前田道路は業界内で圧倒的な高年収企業であることがわかります。
転職や就職を検討する際にも、年収面での魅力は非常に大きいポイントとなるでしょう。
前田道路の年収推移（過去3年）
前田道路の年収は安定して高水準を維持しています。
ここでは、直近3年間の平均年収・平均年齢・従業員数の推移をまとめました。
| 年度 | 平均年収 | 平均年齢 | 従業員数 | 出典 |
|---|---|---|---|---|
| 2023年 | 1,013万円 | 42歳 | 非公開 | ジョブリー |
| 2022年 | 非公開 | 非公開 | 非公開 | ― |
| 2021年 | 非公開 | 非公開 | 非公開 | ― |
年代・職種・役職別の年収目安
年収は年代や職種、役職によって大きく異なります。
ここでは、前田道路の年代別・職種別・役職別の年収目安を詳しく解説します。
年代別（20代／30代／40代／50代）
前田道路の年代別年収は、20代から50代にかけて着実に上昇していきます。
20～24歳：456万円、25～29歳：608万円、30～39歳：810万円、40～49歳：1,033万円、50～59歳：1,256万円、60～69歳：912万円と推移します。
特に30代後半から40代にかけて年収の伸びが顕著で、50代でピークを迎えるのが特徴です。
この水準は、同年代の建設業界平均を大きく上回っており、キャリアを積むほど高収入が期待できる環境です。
職種別（開発／営業／コーポレートなど）
職種によっても年収には大きな差があります。
事務職：709万円、営業職：1,064万円、施工管理職：1,165万円、管理職：1,671万円と、現場やマネジメントに近い職種ほど高い傾向です。
また、土木施工管理は470～500万円、コンストラクションマネジメント・PM・FMは600～900万円、IT戦略・システム企画担当は800～1,300万円と、専門性の高い職種ほど年収レンジも広がります。
現場経験や資格、担当プロジェクトの規模によっても大きく変動する点が特徴です。
役職別（一般／主任／係長／課長／部長）
役職が上がるごとに年収も大幅にアップします。
役職なし：709万円、主任：891万円、課長：1,165万円、部長：1,317万円、役員：2,000万円～と、昇進による年収アップの幅が非常に大きいのが特徴です。
特に課長以上になると1,000万円を超える水準となり、部長クラスでは1,300万円超、役員クラスでは2,000万円以上も狙えます。
このような明確なキャリアパスと報酬体系は、モチベーションの維持にもつながっています。
初任給・新卒1年目の年収
新卒で入社した場合の初任給や1年目の想定年収も気になるポイントです。
ここでは、学歴別の月給や賞与、モデルケースを紹介します。
学部卒／院卒の月給・賞与・想定年収
2026年4月入社の初任給は、大学院卒：月給300,000円、大学・高専専攻科卒：月給280,000円、短大・高専卒：月給260,000円となっています。
地域限定総合職の場合はそれぞれ30,000円低い設定です。
賞与は年2回支給され、業績に応じて変動しますが、安定的に支給されている点も魅力です。
新卒1年目の想定年収は、残業や各種手当を含めると約400～450万円が目安となります。
モデルケース（残業月20h想定）
例えば、学部卒で月給280,000円、賞与を年間4ヶ月分（約112万円）、残業月20時間（約5万円×12ヶ月＝60万円）と仮定すると、
年収＝（月給×12）＋賞与＋残業手当＝336万円＋112万円＋60万円＝約508万円となります。
実際には、配属先や業務内容、手当の有無によって変動しますが、前田道路の新卒1年目は業界平均を上回る水準です。
賞与・昇給・インセンティブ
前田道路の賞与や昇給、インセンティブ制度についても詳しく解説します。
安定した収入に加え、評価制度も整備されているのが特徴です。
支給回数／目安月数／評価軸・等級制度の概要
賞与は年2回支給されており、年間のボーナス額は約276万円が目安です。
昇給は年1回実施され、個人の業績や会社の業績に応じて決定されます。
評価制度は、職能や等級ごとに明確な基準が設けられており、成果や貢献度がしっかり反映される仕組みです。
また、役職や職種によってインセンティブの内容も異なり、営業職や施工管理職ではプロジェクトの成果に応じた報酬も期待できます。
手取り額の目安（年収1,013万円・単身）
高年収でも気になるのは実際の手取り額。
ここでは、前田道路の平均年収1,013万円の場合の手取り額を試算します。
月次／年次の概算手取り（控除の簡易内訳）
前田道路の平均年収1,013万円（平均年齢42歳）の場合、年間手取り額は約683万円、月あたりの手取り額は約56万円となります。
控除の主な内訳は、所得税・住民税・健康保険・厚生年金・雇用保険・介護保険などです。
例えば、年収650万円の場合の控除額例は、所得税195,500円、住民税325,000円、健康保険321,750円、厚生年金594,750円、雇用保険39,000円、介護保険88,400円となっています。
高年収でも、各種社会保険料や税金が差し引かれるため、実際の手取り額をしっかり把握しておくことが大切です。
福利厚生・待遇
前田道路では、社員が安心して長く働けるよう、福利厚生や待遇が非常に充実しています。
ここでは、休暇・働き方、金銭面、キャリア育成に関する制度を詳しくご紹介します。
休暇・働き方（有給取得率／在宅・フレックス）
完全週休2日制を採用し、土日祝日がしっかり休める環境です。
夏季休暇や年末年始休暇、有給休暇、リフレッシュ休暇なども整備されており、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。
有給取得率や在宅勤務、フレックス制度の具体的な数値は非公開ですが、業界全体で働き方改革が進んでいるため、今後さらに柔軟な働き方が広がることが期待されます。
金銭系（退職金／住宅手当／持株会／年金）
退職金制度は勤続3年以上の社員が対象で、確定拠出年金なども導入されています。
また、独身寮や借上社宅、住宅手当、単身赴任手当など、住まいに関するサポートも充実。
福利厚生施設の利用やレクリエーション費用の補助など、生活面のサポートも手厚いのが特徴です。
将来に備えた資産形成や安心して働ける環境が整っています。
育成・キャリア（研修／公募／異動制度）
前田道路では、新人研修や階層別研修、専門技術研修など、社員の成長を支える教育制度が充実しています。
また、社内公募や異動制度も整備されており、キャリアアップやジョブローテーションを通じて幅広い経験を積むことが可能です。
自らの意志でキャリアを切り拓ける環境が用意されているため、成長意欲の高い方には最適な職場と言えるでしょう。
前田道路は激務？労働時間の実態
高年収の裏側には、労働時間や残業の実態も気になるところです。
ここでは、前田道路の平均残業時間や休日数について解説します。
平均残業時間／みなし残業の有無／休日日数
前田道路の月間平均残業時間は26.6時間です。
これは国内全業種の平均（13.8時間）と比べてやや多いものの、近年は残業時間の管理が厳格化され、労働環境の改善が進んでいます。
みなし残業の有無については明記されていませんが、完全週休2日制や各種休暇制度が整っているため、休日日数は年間120日以上が確保されています。
働き方改革の流れもあり、今後はさらに働きやすい環境が期待できそうです。
口コミ・評判
実際に働く社員や元社員の声は、企業選びの大きな参考になります。
ここでは、年収に関する良い口コミ・悪い口コミをまとめました。
年収に関する良い口コミ
「年収が高く、賞与も安定して支給されるので生活に余裕がある」「30代で年収800万円を超え、モチベーションが上がる」「役職が上がるごとに年収が大幅にアップするので、キャリアアップのやりがいがある」など、高年収や安定した報酬体系に満足している声が多く見られます。
また、「福利厚生が充実していて、住宅手当や退職金制度も安心できる」といった待遇面への評価も高いです。
年収に関する悪い口コミ
「残業が多い時期はワークライフバランスが崩れがち」「業務量が多い部署では、年収の高さと引き換えにプライベートの時間が減ることも」「昇進しないと年収が頭打ちになる」といった声もあります。
高年収の裏には、繁忙期の残業や責任の重さが伴うことを認識しておく必要があります。
採用大学の傾向
前田道路は、理系・文系問わず幅広い大学から採用実績があります。
主な採用校は、北海道科学大学、千葉工業大学、東京農業大学、大阪産業大学、日本文理大学、北見工業大学、八戸工業大学、東北学院大学など。
全国各地の大学から多様な人材を受け入れており、学歴だけでなく人物重視の選考傾向がうかがえます。
前田道路に向いている人・向いていない人
前田道路で活躍できる人、そうでない人の特徴をまとめました。
- 向いている人
- 高収入を目指し、キャリアアップに意欲的な方
- インフラ整備や社会貢献にやりがいを感じる方
- 現場経験や専門知識を活かしたい方
- 安定した企業で長く働きたい方
- 向いていない人
- ワークライフバランスを最優先したい方
- 残業や繁忙期の業務量に抵抗がある方
- 転勤や異動を避けたい方
- 現場作業やチームワークが苦手な方
FAQ
前田道路の年収や働き方に関するよくある質問に、最新データでお答えします。
Q. 前田道路の平均年収・中央値はいくら？
A. 直近2023年度で平均1,013万円です。
中央値は公開されていませんが、平均の0.9～0.95倍と仮定すると、約910～960万円と推定されます（役職・職種の分布から推計）。
Q. 何年目で600／800／1000万円に届く？
A. 600万円は20代後半～30歳前後（主任クラス）、800万円は30代後半（課長クラス）、1000万円は40代前半～中盤（課長～部長クラス）が目安です。
評価ランクや等級要件によって昇進スピードは変動しますが、着実にキャリアを積めば十分に到達可能な水準です。
Q. 年代・職種で年収はどのくらい違う？
A. 20代は456～608万円、30代は810万円、40代は1,033万円、50代は1,256万円が目安です。
職種別では、施工管理職1,165万円、営業職1,064万円、事務職709万円（インセンティブの有無や担当プロジェクトで変動）など、専門職や現場系が高めです。
Q. 初任給と新卒1年目の想定年収は？
A. 学部卒は月給280,000円、院卒は月給300,000円です。
想定年収は約400～450万円（残業月20時間モデル）となります。
Q. 残業時間やワークライフバランスは？
A. 平均残業は26.6時間／月、有給取得率は非公開ですが、休日日数は年間120日以上です。
働き方改革の影響で、今後はさらに改善が期待されています。
