MENU

【2025年版】ダイワリースの年収は?平均・年代別・初任給・福利厚生まで徹底解説

ダイワリースの年収や福利厚生が気になる方必見!
本記事では、2025年最新版のデータをもとに、ダイワリースの平均年収や年代・職種・役職別の年収、初任給、手取り額、福利厚生、働き方の実態、口コミ評判、採用大学の傾向まで徹底的に解説します。
「年収が高いって本当?」「どんな人が向いている?」など、就職・転職を考える方の疑問に楽しく分かりやすくお答えします!

目次

ダイワリースの平均年収・中央値はいくら?業界内の位置付けも解説!

ダイワリースの年収水準は業界でも注目されています。
ここでは最新の平均年収や業界内でのランキング、中央値の目安を詳しくご紹介します。

平均年収はどれくらい?

ダイワリースの2024年3月期の平均年収は829万円です。
この数値は全従業員の平均で、平均年齢は42.6歳となっています。
建設・リース業界の中でも高い水準にあり、同世代と比較しても年収偏差値は50.0、スコアは83/100と高評価です。
この年収水準は、安定した経営基盤と多角的な事業展開を背景に、従業員の努力や実績がしっかりと報われる環境であることを示しています。

業界内での位置づけ:高い水準!同業比較のポイント

ダイワリースの年収は、総合建設業・リース業界の中で第7位にランクインしています。
例えば、三井住友ファイナンス&リース(883万円)、みずほリース(874万円)、オリックス(871万円)などの大手と並び、業界平均(544万円)を大きく上回る高年収企業です。
このポジションは、転職市場でも非常に人気が高く、年収面での魅力が際立っています。

順位 企業名 平均年収
1位 三井住友ファイナンス&リース 883万円
2位 みずほリース 874万円
3位 オリックス 871万円
4位 芙蓉総合リース 867万円
5位 東京センチュリー 856万円
6位 三菱HCキャピタル 955万円
7位 ダイワリース 829万円
8位 JA三井リース 814万円
9位 NECキャピタルソリューション 752万円
10位 リコーリース 680万円

ダイワリースの年収推移(過去3年)

ここでは、ダイワリースの直近3年間の年収推移や従業員数、平均年齢をまとめました。
安定した成長とともに、年収水準も維持されています。

年度 平均年収 平均年齢 従業員数
2022年 非公開 非公開 非公開
2023年 非公開 非公開 非公開
2024年 829万円 42.6歳 非公開

年代・職種・役職別の年収目安

ダイワリースでは、年代や職種、役職によって年収に大きな幅があります。
ここでは、推定レンジとその根拠を詳しく解説します。

年代別(20代/30代/40代/50代)年収のリアル

ダイワリースの年代別年収は、20代から50代にかけて着実に上昇していきます。
20~24歳では373万円、25~29歳で497万円、30~39歳で663万円、40~49歳で846万円、50~59歳で1,028万円と、50代で年収ピークを迎えるのが特徴です。
この推定レンジは、口コミや実際の社員データに基づいており、長く働くほど収入アップが期待できる環境です。

年代 推定年収
20~24歳 373万円
25~29歳 497万円
30~39歳 663万円
40~49歳 846万円
50~59歳 1,028万円
60~69歳 746万円

職種別(営業/総合職/技術職)年収の違い

職種によっても年収に差が見られます。
営業職は650万~750万円、総合職は750万~900万円、技術職は750万~950万円が平均的なレンジです。
特に技術職は専門性や経験が重視されるため、上限が高くなっています。
営業職はインセンティブや成果報酬もあるため、実績次第で年収アップも可能です。

職種 平均年収
営業職 650万円~750万円
総合職 750万円~900万円
技術職 750万円~950万円

役職別(一般/主任/係長/課長/部長)年収のステップアップ

役職ごとに年収は大きく変動します。
役職なしで580万円、主任で730万円、課長で953万円、部長で1,078万円、役員クラスになると2,000万円以上も目指せます。
昇進には実力主義的な要素が強く、早期昇進も夢ではありませんが、部長以上は狭き門。
役職ごとの年収レンジは、口コミや社内データに基づいています。

役職 年収の目安
役職なし 580万円
主任 730万円
課長 953万円
部長 1,078万円
役員 2,000万円~

初任給・新卒1年目の年収

新卒でダイワリースに入社した場合の初任給や1年目の年収モデルを解説します。

学部卒/院卒の月給・賞与・想定年収

2024年4月入社の初任給は、学部卒で月給252,000円、修士了で月給270,000円です。
これに賞与や各種手当が加算され、1年目の想定年収は約370万円~400万円程度と考えられます。
賞与は年2回支給され、業績や評価に応じて変動します。

モデルケース(残業月20h想定)

例えば、学部卒で月給252,000円、残業月20時間、賞与2回(年間4ヶ月分)を想定した場合、
年収は約380万円前後となります。
残業代や各種手当(住宅手当・通勤手当等)も加味されるため、実際にはもう少し高くなるケースもあります。

賞与・昇給・インセンティブ

ダイワリースの賞与や昇給、インセンティブ制度について詳しくご紹介します。

支給回数/目安月数/評価軸・等級制度の概要

賞与は年2回支給されており、業績と個人評価に連動しています。
賞与の目安は年間4~6ヶ月分とされ、安定した支給が特徴です。
昇給は年1回、評価制度は実力主義をベースに、成果や貢献度がしっかり反映される仕組みです。
役職手当やインセンティブも充実しており、頑張り次第で大きく年収アップを目指せます。

手取り額の目安(年収829万円・単身)

年収829万円の場合の手取り額をシミュレーションします。

月次/年次の概算手取り(控除の簡易内訳)

ダイワリースの平均年収829万円(単身・扶養なし)の場合、年間の手取り額は約663万円、月あたり約55万円が目安です。
主な控除項目は、所得税・住民税・健康保険・厚生年金・雇用保険・介護保険など。
下記は年収650万円モデルの控除例ですが、参考にしてください。

項目 年収 月収
額面収入 6,500,000円 541,667円
所得税 195,500円 16,292円
住民税 325,000円 27,083円
健康保険 321,750円 26,813円
厚生年金 594,750円 49,563円
雇用保険 39,000円 3,250円
介護保険 88,400円 7,367円
手取り 4,935,600円 411,300円

福利厚生・待遇

ダイワリースの福利厚生は、働きやすさと生活の充実を両立できる内容が揃っています。

休暇・働き方(有給取得率/在宅・フレックス)

完全週休2日制を採用し、年間休日も多め。
有給休暇取得率は81.8%と高水準で、リフレッシュ休暇や褒賞休暇、育児・産前産後休暇、ホームホリデー制度など多彩な休暇制度があります。
働き方改革も進んでおり、在宅勤務やフレックス制度の導入も進行中です。

金銭系(退職金/住宅手当/持株会/年金)

借上独身寮・単身赴任寮・社宅の提供、持家住宅手当や家賃補助など住宅支援が充実。
確定拠出年金や企業型年金制度、財形貯蓄、社員持株会、レクリエーション補助金など、将来の安心や資産形成もサポートされています。

育成・キャリア(研修/公募/異動制度)

研修制度が充実しており、建築や営業スキルの基礎から応用まで幅広く学べます。
公募・異動制度やカムバック制度もあり、キャリアの幅を広げたい方にも最適な環境です。
次世代育成一時金や免許取得祝金制度など、成長を後押しする制度も豊富です。

ダイワリースは激務?労働時間の実態

働き方や残業時間、休日数など、ダイワリースのリアルな労働環境を解説します。

平均残業時間/みなし残業の有無/休日日数

ダイワリースの平均残業時間は月23.4時間(2023年度)と、業界平均と比べてもやや控えめ。
みなし残業制度はなく、残業代はしっかり支給されます。
年間休日は120日以上で、プライベートも大切にしながら働ける環境です。

口コミ・評判

実際に働く社員の声から、年収や働き方に関するリアルな評判をご紹介します。

年収に関する良い口コミ

「入社3年目で年収550万円、先輩のサポートや研修が手厚く、努力が報われる環境です」(20代営業)
「勤続7年で年収780万円、残業代もきちんと支給され、やりがいと収入のバランスが良い」(30代技術職)
「課長になると年収1,000万円超え。成果に応じて昇進・昇給できるのが魅力です」(40代課長)
このように、年収面での満足度が高い声が多く寄せられています。

年収に関する悪い口コミ

「部長以上への昇進はかなり狭き門。役職が上がらないと年収も頭打ちになる」(40代)
「現場によっては残業が多くなることもあり、ワークライフバランスが崩れる時期もある」(30代技術職)
「営業は目標達成が大変な時もあり、プレッシャーを感じることがある」(20代営業)
一方で、昇進競争の激しさや業務量の波に関する指摘も見受けられます。

採用大学の傾向

ダイワリースは全国の国公立・私立大学から幅広く採用しています。
特に建築・土木・工学系の学部出身者が多い傾向です。
選考では、専門知識やコミュニケーション能力、チャレンジ精神が重視される傾向にあります。

ダイワリースに向いている人・向いていない人

ダイワリースで活躍できる人、そうでない人の特徴をまとめました。

  • 向いている人
    • 成果主義・実力主義の環境で成長したい方
    • 建築・リース業界で専門性を高めたい方
    • チームワークやコミュニケーションを大切にできる方
    • 福利厚生や働きやすさも重視したい方
  • 向いていない人
    • 安定志向で変化や挑戦が苦手な方
    • 成果や数字にこだわりたくない方
    • 残業や繁忙期の業務量増加に抵抗がある方

FAQ

Q. ダイワリースの平均年収・中央値はいくら?

A. 直近2024年度で平均829万円。
中央値は公開値がありませんが、平均×0.9~0.95の推定で約746万~787万円と考えられます(同業他社や年齢構成からの推定)。

Q. 何年目で600/800/1000万円に届く?

A. 600万円は20代後半~30代前半(主任)、800万円は40代前半(課長)、1000万円は課長~部長クラスで40代後半以降が目安です。
評価ランクや等級要件によって前後しますが、実力主義のため早期昇進も可能です。

Q. 年代・職種で年収はどのくらい違う?

A. 20代373~497万円、30代663万円、40代846万円、50代1,028万円。
開発・技術職750~950万円、営業職650~750万円(インセン有)、総合職750~900万円など、職種や年齢で大きな幅があります。

Q. 初任給と新卒1年目の想定年収は?

A. 学部卒252,000円・院卒270,000円、想定年収は約370万~400万円(残業月20hモデル)。
賞与や手当も含めると、1年目から生活にゆとりが持てる水準です。

Q. 残業時間やワークライフバランスは?

A. 平均残業23.4h/月、有休取得率81.8%、休日日数は年間120日以上。
働き方改革も進み、プライベートと仕事の両立がしやすい環境です。

免責事項

※本記事の情報は国税庁・公開データ・各種口コミサイト・転職エージェント情報等をもとに作成しています。
できる限り正確な情報提供に努めておりますが、内容の正確性・最新性を保証するものではありません。
年収や待遇は個人の評価・部署・時期によって大きく異なる場合があります。
最終的な条件等は必ず公式採用ページや会社説明資料等をご確認ください。

目次